(1)堅持以客戶為導向、預防為主,統(tǒng)籌產(chǎn)品先期質(zhì)量策劃;
(2)建立和維護制程質(zhì)量監(jiān)控系統(tǒng)以及流程,以滿足集團質(zhì)量政策和客戶要求;建立過程質(zhì)量風險管控系統(tǒng)(識別、規(guī)避、降低、預防);
(3)定期對制造中心進行質(zhì)量稽核,分析稽核發(fā)現(xiàn)的問題,并協(xié)助工廠找到解決方案,以確保過程品質(zhì)受控;
(4)集團范圍內(nèi)客戶質(zhì)量標準的拉通與監(jiān)督執(zhí)行;協(xié)助、參與各類二方、三方審核,復核問題審核問題點關閉;
(5)統(tǒng)計、分析過程質(zhì)量數(shù)據(jù),制定改善計劃,提高產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率;督導質(zhì)量專題/專項改善,重大質(zhì)量事故/事件質(zhì)量復盤及定責、追責、問責;
(7)分析售后數(shù)據(jù),識別共性質(zhì)量問題和趨勢,反饋制造中心督導進行原因分析及改善,進行前端預防;協(xié)同營銷/售后督導客戶質(zhì)量滿意度的提升;協(xié)同售后評審向客戶提交的改善報告等質(zhì)量文檔
任職資格:
1、本科及以上學歷,5年以上PCB大廠過程質(zhì)量管理實戰(zhàn)經(jīng)驗
2、精通ISO9001、IATF16949、VDA6.3等質(zhì)量管理體系標準;
3、精通APQP、FMEA、SPC、MSA、PPAP、CP等核心質(zhì)量工具,熟練掌握PDCA、8D、5Why等質(zhì)量問題解決方法及數(shù)據(jù)分析方法
4、6Sigma綠帶及以上優(yōu)先;具有PCB技術背景優(yōu)先;
5、具有較強的領導、判斷與決策能力,
6、具備優(yōu)秀的跨部門協(xié)作能力與問題解決能力,執(zhí)行力強。人際交往能力;溝通能力、計劃與執(zhí)行能力


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