崗位職責(zé):
1.制造管理稽核系統(tǒng)的建議/維護(hù)正常運(yùn)作;
1.1 缺失項(xiàng)的回復(fù)審核,推動(dòng)責(zé)任單位改善;
1.2 每周階級(jí)制造管理查核執(zhí)行情況反饋,推進(jìn)改善
1.3 建立新制程的查核重點(diǎn);
1.4 每周/月統(tǒng)計(jì)分析總結(jié)查核異常,組織檢討,杜絕重復(fù)問(wèn)題再發(fā)生,查核改善率:100%達(dá)成.
2.人員培訓(xùn)監(jiān)督管理:新工上崗考核監(jiān)督查核,確保新工可獨(dú)立依SOP作業(yè)。
3.不合格品系統(tǒng)管理:每周/每月統(tǒng)計(jì)DRB單、停復(fù)線(xiàn)單、8D單的達(dá)成狀況統(tǒng)計(jì)分析管理。
4.外部客戶(hù)的QSA、QPA填寫(xiě)保質(zhì)保量100%達(dá)成。
5.服從上級(jí)任何工作的任何工作事項(xiàng)的安排,積極配合完成。
任職要求:
1.工作經(jīng)驗(yàn):有1年以上PCB工廠(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)或系統(tǒng)方面2件以上工作經(jīng)驗(yàn);
2.培訓(xùn)經(jīng)歷:QC七大手法、質(zhì)量五大工具、8D培訓(xùn)等受過(guò)PCB工藝流程的培訓(xùn),質(zhì)量管理體系運(yùn)作等方面培訓(xùn),有相關(guān)系統(tǒng)內(nèi)審員證書(shū)。
3.能力要求:責(zé)任心強(qiáng)、品質(zhì)意識(shí)強(qiáng)、有較強(qiáng)的抗壓能力、服從能力強(qiáng);


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